補助力度、醫療、就業 安徽省給勞模發放“大禮包”

    勞動模范，是民族的精英、人民的楷模。日前，安徽省印發通知，從困難幫扶、補助力度、醫療、就業等方面，加強對省部級以上勞動模范的困難幫扶工作。P9F安徽網庫 地方門戶新聞站

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　　近年來，安徽省全面開展勞模困難幫扶工作。全省各地、各部門開展勞模情況摸底調查，及時了解和掌握省部級以上勞模生活困難狀況，重點面向職工老勞模、企業“關停并轉”中失業勞模、產能過剩企業下崗勞模、農民老勞模做好幫扶服務工作。P9F安徽網庫 地方門戶新聞站

　　通過最低生活保障、臨時救助等，符合條件的勞模都將得到救助。按照規定，全國勞模每年享受春節慰問金、生活困難補助金、特困幫扶金和健康體檢補助金。省部級勞模享受困難勞模春節慰問金、生活困難補助金、特困幫扶金、困難勞模健康體檢補助金和高齡補貼。其中，省部級勞模月工資(養老金)低于2500元的，每人每月補助200元；農民省部級勞模，男年滿60周歲、女年滿55周歲且無固定收入或喪失勞動力的，每人每月補助200元。P9F安徽網庫 地方門戶新聞站

　　每年安排一次健康體檢P9F安徽網庫 地方門戶新聞站

　　各地需利用好勞模幫扶資金，對患大病勞模給予重點幫扶。每年分批組織安排省部級以上勞模進行療休養活動，療休養期間的勞模工資、福利等待遇按正常渠道發放。每年安排省部級以上勞模開展1次健康體檢，全國勞模標準為1000元。在就業方面，安徽省鼓勵用人單位吸納就業困難勞模就業。對于符合當地住房保障條件的省部級以上勞模家庭，在同等條件下予以優先保障；符合農村危房改造的勞模家庭，同等條件下優先安排。P9F安徽網庫 地方門戶新聞站

　　此外，一線勞模因身體原因不適合在現有崗位繼續工作，用人單位應盡快調整安排合適崗位。安徽省將堅持五一、春節等重大節日期間走訪慰問勞模制度，了解勞模生活、工作、健康等情況，協調解決勞模生活困難問題。開展勞模撫恤慰問，凡勞模身故，所在單位工會要及時上門慰問并按規定向其家屬發放撫恤慰問金。P9F安徽網庫 地方門戶新聞站